kodeks pracy, prawo pracy, kodeks pracy 2025 tekst jednolity
lupa
A A A

Gazeta Podatkowa nr 3 (2086) z dnia 8.01.2024

Odprawa rentowa po pewnym okresie od rozwiązania umowy o pracę

Zamierzamy w najbliższym czasie rozwiązać umowę o pracę z pracownikiem, który przez ponad 3 miesiące przybywa na świadczeniu rehabilitacyjnym (przyznanym na rok). Wiemy, że pracownik będzie się starał o rentę chorobową z ZUS zaraz po zakończeniu pobierania świadczenia. Czy jeżeli ją otrzyma, będziemy musieli wypłacić mu odprawę rentową?

Moim zdaniem tak, chyba że między rozwiązaniem stosunku pracy a przyznaniem renty upłynie tak długi okres, że racjonalny związek czasowy między tymi dwoma faktami zostanie przerwany.

Odprawa rentowa przysługuje pracownikom, których stosunek pracy uległ rozwiązaniu w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy (art. 921 K.p.). Wystąpienie związku pomiędzy rozwiązaniem stosunku pracy a przejściem na rentę jest konieczne do uzyskania prawa do omawianej odprawy. Związek ten może mieć charakter, m.in. funkcjonalny - w sytuacji gdy rozwiązanie stosunku pracy nastąpiło przed ustaleniem prawa do renty, ale przyznanie tego świadczenia jest konsekwencją sytuacji bezpośrednio poprzedzającej ustanie zatrudnienia.

Ten rodzaj związku (funkcjonalny) może wystąpić m.in. w przypadku przebywania pracownika na zwolnieniu chorobowym bezpośrednio przed rozwiązaniem umowy o pracę i kontynuowania pobierania zasiłku chorobowego, a potem świadczenia rehabilitacyjnego po ustaniu zatrudnienia - zakończonego przyznaniem renty. Prawo do odprawy rentowej w takiej sytuacji potwierdza orzecznictwo sądowe, w tym wyrok Sądu Najwyższego z dnia 26 lipca 2012 r., sygn. akt I PK 24/12. Przy czym okres zasiłkowy/pobierania świadczenia rehabilitacyjnego powinien dotyczyć tego schorzenia, które było powodem przebywania pracownika na zwolnieniu lekarskim bezpośrednio przed ustaniem zatrudnienia. Ponadto między ustaniem zatrudnienia a przyznaniem renty nie może, moim zdaniem, upłynąć zbyt dużo czasu (np. kilka lat), nawet jeżeli w danej sprawie występuje związek funkcjonalny.

www.KodeksPracy.pl - Wynagrodzenia i inne świadczenia:

 Jeśli nie znalazłeś informacji, której szukasz,
wejdź do serwisu
www.RozliczenieWynagrodzenia.pl » 
Więcej w zasobach płatnych

Serwis Głównego Księgowego

Gazeta Podatkowa

Terminarz

wrzesień 2025
PN WT ŚR CZ PT SO ND
2
3
4
5
6
7
8
9
11
12
13
14
16
17
18
19
20
21
23
24
26
27
28
29
ASYSTENT GOFIN - Darmowa aplikacja dla Księgowych
sklep.gofin.pl - RABATY, NAGRODY, PROMOCJE
NEWSLETTERY
Fachowe czasopisma - PoznajProdukty.gofin.pl
Vademecum Kadrowego - kompleksowo opracowane zagadnienia z prawa pracy
Wszystko o urlopach pracowniczych - wypoczynkowy, bezpłatny, macierzyński, szkoleniowy
UMOWA O PRACĘ - druk, przykład. Wypowiedzenie (rozwiązanie) umowy o pracę.

GOFIN PODPOWIADA - Prawo pracy

Kompleksowe opracowania tematyczne

WSKAŹNIKI - Prawo pracy

Bieżące wskaźniki wraz z archiwum

Sklep internetowy - sklep.gofin.pl
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN sp. z o.o., ul. Owocowa 8, 66-400 Gorzów Wlkp., tel. 95 720 85 40, faks 95 720 85 60