W związku z dużym zainteresowaniem naszych Czytelników, wynikającym z publikacji prasowych w sprawie terminu wykorzystywania zaległych urlopów wypoczynkowych za 2011 r., nasze Wydawnictwo zwróciło się z zapytaniem do Państwowej Inspekcji Pracy i Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej.

Poniżej cytujemy odpowiedzi, które otrzymaliśmy w dniu 5 grudnia 2011 r.

rys. Zaległy urlop wypoczynkowy za 2011 r.

Stanowisko Państwowej Inspekcji Pracy

    "Ustawa z dnia 16 września 2011 r. o redukcji niektórych obowiązków obywateli i przedsiębiorców (Dz. U. nr 232, poz. 1378) nie zawiera przepisów przejściowych, które dawałyby podstawę do stosowania po dniu 31 grudnia 2011 r. przepisu art. 168 Kodeksu Pracy w dotychczasowym brzmieniu.

     W związku z powyższym, zgodnie z informacją Departamentu Prawnego Głównego Inspektoratu Pracy, należy przyjąć, że urlop niewykorzystany do końca 2011 r. powinien zostać udzielony pracownikowi najpóźniej do 30 września 2012 roku.

     Jednocześnie należy podkreślić, że wiążącej interpretacji powyższego przepisu może dokonać wyłącznie sąd.

Pozdrawiam
Maria Kacprzak - Rawa
Rzecznik Prasowy GIP"

Stanowisko Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej

     "Zgodnie z nowym brzmieniem przepisu art. 168 zdanie pierwsze Kodeksu pracy (...), począwszy od 1 stycznia 2012 r. urlopu niewykorzystanego w terminie ustalonym zgodnie z art. 163 - należy pracownikowi udzielić najpóźniej do 30 września następnego roku kalendarzowego.

     W świetle zasad wynikających z Kodeksu pracy, urlopem zaległym na dzień 1 stycznia 2012 r. będzie urlop, do którego pracownik nabył prawo w 2011 r. i nie miał możliwości wykorzystać go w tym roku kalendarzowym.

     Ze względu na to, że ustawa z 16 września 2011 r. o redukcji niektórych obowiązków obywateli i przedsiębiorców (Dz. U. nr 232, poz. 1378) nie zawiera przepisów przejściowych - Departament Prawa Pracy Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej wyraża pogląd, iż do urlopu zaległego z 2011 r. należy stosować przepisy art. 168 Kodeksu pracy w brzmieniu obowiązującym od dnia 1 stycznia 2012 r.

Biuro Prasowe MPiPS"

Powyższe wyjaśnienia są więc zgodne z publikacjami, które zostały zamieszczone w naszych czasopismach, tj. w Ubezpieczeniach i Prawie Pracy, w Biuletynie Informacyjnym oraz w Gazecie Podatkowej.